Senior Social Media Manager:in im Corporate Strategy Office (w/d/m)

Haufe Group • Freiburg im Breisgau • Hybrid • Professional • Unbefristet

  • Vollzeit

Freiburg im Breisgau

ab sofort
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg im Breisgau eine:n Senior Social Media Manager:in (w/d/m) in Vollzeit.

Als wachstumsorientiertes und transformationsstarkes Familienunternehmen erhält die Corporate Brand für die Haufe Group eine zunehmende Bedeutung. Sie bildet den übergreifenden Rahmen für unsere sehr erfolgreichen Business Brands, die den unternehmerischen Erfolg der Haufe Group belegen. Um die Corporate Brand gegenüber ihren erfolgskritischen Zielgruppen (Schwerpunkt: bestehende und vor allem künftige Mitarbeitende sowie relevante weitere, externe Zielgruppen) bekannter zu machen und auf dieser Grundlage ihre Reputation aktiv zu steuern, ist – neben weiteren Kommunikationsmaßnahmen – eine gezielte und aus dem Kern der Corporate Brand abgeleitete Social Media Kommunikation sehr wichtig. Diese Kommunikation zu planen, zu entwickeln, umzusetzen und ihren Erfolg zu messen, ist eine herausfordernde und spannende Aufgabe zugleich.

WEN SUCHEN WIR?
Du bringst Begeisterung für ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit und hast die Expertise, den unternehmerischen Erfolg der Haufe Group in deiner Verantwortung für die Social Media Kommunikation unserer Corporate Brand mitzugestalten. Als impulsgebende, kreative Persönlichkeit verbindest du deine Fähigkeit, andere einzubinden und zuhören zu können mit deiner Leidenschaft für strategisch basiertes Storytelling. Strukturiertes und selbständiges Arbeiten sind für dich genauso selbstverständlich wie die lösungsorientierte Zusammenarbeit im Team – sei es im Geschäftsbereich Corporate Strategy Office oder in interdisziplinären, fachübergreifenden Teams. Dein Auftreten ist souverän, dein Verhalten von Transparenz und dem Fokus auf das gemeinsame Ziel geprägt.

DAS ERWARTET DICH:

  • Du verantwortest die Social Media Kommunikation unserer Corporate Brand Haufe Group über die bestehenden und künftigen Social Media Kanäle (derzeit LinkedIn, Instagram, Facebook, Xing, YouTube, Mastodon) und koordinierst das bereichsübergreifende Social Media Team
  • Inhaltlich basiert die von dir entwickelte und realisierte Social Media Kommunikation zum einen auf den für die Haufe Group strategisch und operativ relevanten Themen (ausgehend von der Kommunikationsstrategie der Haufe Group), zum anderen auf Inhalten, die innerhalb der verschiedenen Kanäle relevant sind und Positionierungspotenzial für die Haufe Group bieten
  • Du bist für die redaktionelle Planung ebenso verantwortlich wie für eine regelmäßige, kanal-spezifische Frequenz von Beiträgen der Haufe Group
  • Du erstellst eigene Social Media Posts (Text, Foto, Bewegtbild, etc.) und bereitest Themen kanalübergreifend auf. Dabei liegt dein Fokus auf organischem Social Media Management
  • Du entwickelst adäquate Reporting Standards, die den Erfolg deiner Maßnahmen dokumentieren und Optimierungspotenziale aufzeigen
  • Du beobachtest aktiv die Entwicklungen der Social Media Branche und machst proaktiv Vorschläge für die Weiterentwicklung der Social Media Kommunikation der Haufe Group – insbesondere auch bzgl. neuer Social Media Kanäle

DAS BRINGST DU MIT:

  • Überdurchschnittlich gut abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften bzw. einem vergleichbaren Studiengang oder eine überdurchschnittlich gut abgeschlossene Ausbildung in der digitalen Mediengestaltung
  • Mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media Management vorzugsweise in einem Familienunternehmen
  • Operative Social Media Umsetzungserfahrung in Text, Fotografie, Bewegtbild (Video, Animationen)
  • Profunde Kenntnisse über die Wirk- und Steuerungsmechanismen aller relevanten Social Media Netzwerke, verbunden mit einem treffsicheren Gefühl für die Erfolgswahrscheinlichkeit neuer Social Media Plattformen
  • Fähigkeiten in der strategischen Planung sowie in der operativen Umsetzung von Social Media Kommunikation inkl. Erfahrung mit gängigen Monitoring-Tools
  • Expertise im Umgang mit gängigen Social Media Tools (z.B. LinkedIn Analytics, Facebook Business Manager, Analyse-/Publishing-Tools, Canva, etc.)
  • Gute Kenntnisse in der Video- und Bildbearbeitung (Adobe CC, aber auch Canva, etc.)

DAS BIETEN WIR DIR:

In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work

Kennziffer:  7436

#haufegroup
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Ich bin für dich da!
Camilla Iber

Camilla Iber

Bewerbungen bitte nur über unser Online-Formular absenden, welches du über den Button „Jetzt bewerben“ erreichst.
 

Lerne uns kennen

Felix
Felix
Brand Manager

Wenn eine Marke ein Big Mac wäre, wäre das Branding die „Spezialsoße“, die dafür sorgt, dass Kunden auf Jahre zu uns zurückkommen. Ich bin im Bereich Brand Experience und arbeite daran, die Marke Haufe Akademie aktiv zu formen, damit sie positiv und modern nach außen strahlt. Bei meiner Arbeit schätze ich vor allem die Hilfsbereitschaft der Kolleg:innen und den Willen, Dinge zu bewegen. Stillstand gibt es hier nicht, denn „wer rastet der rostet, wer sich ändert, bleibt sich treu.“

Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.

Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.

Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.

Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.

Die sonnige Green City Freiburg ist seit unserer Gründung der Hauptsitz der Haufe Group. Unser Campus mit sieben Gebäuden beherbergt neben unserem Headquarter unsere Marken Haufe, Haufe Akademie und Lexware. Ob in Open Spaces, auf unserer Dachterrasse oder im mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurant Rudolf´s – bei uns gibt es viele Möglichkeiten für Kollaboration, Austausch und gemeinsame Aktivitäten.

Unsere Benefits:

Persönliches Onboarding

Onboarding-App, Welcome Days und -PaketBag, Campustour, Buddy-Programm

Wegweisendes Arbeitsmodell

Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung

Lernen & Entwicklung

Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen

Nachhaltige Mobilität

Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks, und Zuschuss zum ÖPNV

Große Marketing Community

Austausch und Vernetzung von Expert:innen über Bereichsgrenzen hinweg

Choose your device

Ob iOS oder Windows - wir statten dich mit State of the Art Hard- und Software aus.

Gesundheit, Gemeinschaft & Vorsorge

Gesundheitsportal, Hansefit, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events, Sportraum, Band-Proberaum, Attraktives Wertguthabenmodell, und betriebliche Altersvorsorge

Unsere Arbeitsweise:

1/3
2/3
3/3

Weiterentwicklung

Die persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten in der Haufe Group sind so individuell wie die Menschen selbst. Bei uns erwartet dich ein Lern- und Beratungsangebot, das deine Stärken in den Mittelpunkt stellt. So kannst du gemeinsam mit uns in die Zukunft wachsen.

Perspektiven

In der Haufe Group hast du vielfältige Möglichkeiten, dich in neuen Teams, Rollen oder Projekten weiterzuentwickeln oder umzuorientieren. Auch über unsere Arbeits- und Geschäftsbereiche hinweg. Weiterentwicklung ist Teil unserer DNA – gestalte auch du den Wandel mit.

Hybrides Arbeiten

In der Haufe Group entscheiden die Teams gemeinsam und eigenverantwortlich, wie sie ihre Arbeitswirklichkeit gestalten. Unser hybrides Arbeitsmodell vereint die Vorteile aus mobiler, unabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch. Die Büros sind dabei Orte der Begegnung. Du kannst flexibel deine Arbeitszeit- und -Ortsgestaltung bestimmen: Was am Ende zählt, ist das Ergebnis.

Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.

1. Online-Bewerbung
1. Online-Bewerbung

Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.

2. Bewerbungscheck
2. Bewerbungscheck

Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.

3. Kennenlernen
3. Kennenlernen

Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.

4. Auswahl
4. Auswahl

Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden. 

5. Onboarding
5. Onboarding

Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.

Klingt interessant?

Jetzt bewerben