- Du erweiterst mit uns die etablierte Belegerstellung um weitere Features. Ausgangspunkt dabei sind stets Kundenwünsche, die wir im Team gemeinsam identifizieren und bewerten. Zwei gelungene Beispiele aus der Vergangenheit: Mehrere Drucklayouts, um ein flexibles und schnelles Arbeiten zu ermöglichen und QR-Codes auf Rechnungen, um eine schnellere Bezahlung zu fördern.
- Morgens im Daily sprechen wir uns ab, an welchen Aufgaben wir gerade arbeiten. Die dafür notwendigen technischen Entscheidungen treffen wir gemeinsam im Team. Hierzu gehören nicht nur UI-Kniffe, sondern auch der Austausch über performante und skalierende Backend-Logiken.
- Im täglichen Doing leben wir DevOps: Der reibungslose Betrieb der Systeme, die wir selbst entwickelt haben, steht bei uns im Fokus. In iterativen Schritten testen wir in End-zu-End Verantwortung so kontinuierliche Verbesserung am Produkt. So machen wir es möglich, dass unsere Kund:innen jeden Tag hunderttausende Angebote und Rechnungen erstellen können—und das reibungslos.
- Wir treten diese Reise gemeinsam als cross-funktionales Team an. Auch wenn wir unterschiedliche Kompetenzen und Berufserfahrungen haben, können wir nur gemeinsam als Team die lexoffice Rechnungserstellung jeden Tag noch ein bisschen besser machen.
Junior Full Stack Developer:in - Rechnungserstellung (w/d/m)
Lexware • Freiburg im Breisgau • Hybrid • Young Talents • Unbefristet
-
Vollzeit
Freiburg im Breisgau
Flexible Arbeitsmodelle sind bei uns selbstverständlich – du kannst gerne von zu Hause arbeiten und wir freuen uns gleichzeitig, dich jeden Donnerstag an unserem Teamtag im Büro in Freiburg im Breisgau begrüßen zu dürfen.
DAS ERWARTET DICH:
DAS BRINGST DU MIT:
- Du begeisterst dich für Softwareentwicklung und hast bereits erste Erfahrungen im Backend mit Java, idealerweise in Kombination mit Spring Boot, gesammelt. Im Frontend hast du bereits mit React und Java Script / Type Script gearbeitet.
- Damit du dich auch perspektivisch sicher innerhalb unseres Cloud Umfelds samt Microservice Architektur bewegen kannst, bist du versiert im Umgang mit REST Schnittstellen.
- Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen mit weiteren AWS Cloud Technologien wie z.B. DynamoDB, SQS, SES oder S3 gesammelt.
- Unsere Teamsprache ist Deutsch, daher sind sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) ein Muss.
- Du bist mit all dem noch nicht vertraut? Kein Problem! Aus diesem Grund steht dir ein Mentor zur Seite und unterstützt dich in deiner persönlichen sowie fachlichen Weiterentwicklung!
DAS BIETEN WIR DIR:
- Natürlich bieten wir die Klassiker: Ein breites Spektrum an Mitarbeiter Benefits, angefangen bei verschiedenen Events, über Sport- und Gesundheitsangebote bis hin zur Möglichkeit, dein Fahrrad via Jobrad zu finanzieren.
- Erweitere deinen Horizont und tauche in verschiedene Communities of Practice ein, um stets neues Wissen zu sammeln und Erfahrungen weiterzugeben. Du liebst es, auch einmal Impulse von außen und in direktem Kontakt einzusammeln? Das finden wir klasse und fördern deine Weiterbildung, z.B. auf Konferenzen.
- Die Gelegenheit, deine zukünftigen Kolleg:innen wirklich kennenzulernen. Denn wir praktizieren Team-Recruiting - wir führen selbstständig den gesamten Bewerbungsprozess mit dir. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
- Stefan, Martin und Johannes bilden deine zukünftigen Kollegen aus der Entwicklung. Bisher war uns noch kein Kundenproblem knifflig genug, was wir nicht mit geballter Kraft gemeinsam hätten lösen können.
- Jan, Lukas und Marvin sind deine Ansprechpartner:innen in Sachen Produkt und Prozess.
Als PO, UX & ScM - Trio haben wir stets den Markt im Blick und sorgen für ein gutes Zusammenspiel von Produktvision, Kundenbedürfnissen und dem passenden strukturellen Rahmen.
Alla Eliseew
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Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen!
Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Software-Lösungen für effiziente Geschäftsprozesse.
Lexware entwickelt kaufmännische Software-Lösungen für Selbstständige und kleine Unternehmen und ist damit Marktführer in Deutschland. Mit unseren Businesslösungen, Netzwerken und Unternehmenswissen für Buchhaltung, Lohn und Gehalt, Steuern und Finanzen halten wir unseren Kundinnen und Kunden den Rücken frei. So können sie sich auf ihr Business fokussieren.
Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.
Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.
Die sonnige Green City Freiburg ist seit unserer Gründung der Hauptsitz der Haufe Group. Unser Campus mit sieben Gebäuden beherbergt neben unserem Headquarter unsere Marken Haufe, Haufe Akademie und Lexware. Ob in Open Spaces, auf unserer Dachterrasse oder im mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurant Rudolf´s – bei uns gibt es viele Möglichkeiten für Kollaboration, Austausch und gemeinsame Aktivitäten.
Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding
Onboarding-App, Welcome Days und –Bag. Campustour, Buddy-Programm, lebendiges Young Talent Netzwerk
Wegweisendes Arbeitsmodell
Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung
Lernen & Entwicklung
Persönlichkeitsentwicklungsprogramm "Skill Safari" für Auszubildende und Dual Studierende, Teilnahme an Online-Trainings, Seminaren und Workshops
Nachhaltige Mobilität
Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks, und Zuschuss zum ÖPNV
Food & Services
Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus
Gesundheit & Gemeinschaft
Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum
Unsere Tech-Landschaft auf einen Blick:
Dieser Tech Stack kommt bei uns zum Einsatz
Unsere Arbeitsweise:
Besuch von den Job Scouts:
In den Interviews mit der Auszubildenden Michelle und dem Informatik-Student Elias erhältst du spannende Einblicke, was das Arbeiten in der Haufe Group aus- und besonders macht.
In den Interviews mit UX-Designer Danny und Trainee Vivien erfährst du mehr über unser Miteinander und das eigenständige Arbeiten in der Haufe Group.
Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.
Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.
Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.
Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.
Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden.
Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.