- Deine Ideen, Entscheidungen und Tätigkeiten haben einen direkten Einfluss auf die Verbesserung der Sicherheit unserer Applikation. Du machst ein Produkt, das von über 200.000 Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland genutzt wird, Tag für Tag sicherer.
- Du arbeitest eng mit unseren Featureteams zusammen, um sie bei Security-Fragestellungen während der Konzeption, der Umsetzung und dem Betrieb unserer Applikation zu unterstützen. Außerdem entwickelst und betreust du teamübergreifende Sicherheitsmechanismen.
- In unserem noch jungen Security Enablement Team hast du die Möglichkeit, Neues zu erkunden, aufzubauen, aktiv mitzugestalten und Ideen einzubringen.
- Bei uns findest du eine moderne, agile Arbeitsweise: von DevOps bis hin zu Scrum.
DevSecOps Engineer (w/d/m) - lexoffice - Remote
Lexoffice • Freiburg im Breisgau • Hybrid • Professional • Unbefristet
-
Vollzeit
Freiburg im Breisgau
ab sofort
Unsere Mission im Team Security Enablement ist es, unsere Entwicklerteams dabei zu unterstützen und sie dazu zu befähigen, lexoffice sicher zu konzeptionieren, zu entwickeln und zu betreiben. Das machen wir, indem wir passend zu unserer DevOps Arbeitsweise Sicherheitsmechanismen in unseren Software-Entwicklungszyklus integrieren, Schwachstellen analysieren, unsere Teams bei sicherheitsrelevanten Fragestellungen unterstützen, unsere Applikation härten, Threat Models aufstellen und noch viel mehr.
Dazu brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als Cybersecurity Engineer (w/d/m). Selbstverständlich arbeiten wir nicht nur im Office, sondern auch flexibel von zu Hause.
Dazu brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als Cybersecurity Engineer (w/d/m). Selbstverständlich arbeiten wir nicht nur im Office, sondern auch flexibel von zu Hause.
DAS ERWARTET DICH:
DAS BRINGST DU MIT:
- Du verfügst über gute Kenntnisse und umfangreiche Erfahrung im Bereich Web Applikationssicherheit in der Cloud (bevorzugt mit AWS). Idealerweise weißt du außerdem, wie moderne Webapplikationen sicher gebaut und released werden (CI/CD, SLDC).
- Du bist in der Lage, Schwachstellen im Kontext unserer Applikation zu bewerten und eine Handlungsempfehlung auszuarbeiten. Dabei kannst du auf deine Kenntnisse über Java Webanwendungen und Javascript (Typescript) Webclients zurückgreifen. Du verstehst die Funktionsweise und Konfiguration von bekannten Dependency Management Tools wie NPM und Gradle.
- Du kannst schnell einschätzen, ob eine Aufgabe automatisiert werden sollte und kannst dafür Bash, Python Skripte oder sonstige, nötige Tools schreiben.
- Für dich sind Threat Models kein unbekanntes Thema und du begeisterst dich dafür, gemeinsam mit Kollegen ein solches bspw. am Whiteboard zu entwerfen. Du kannst dich dabei in die Denkweise eines Widersachers versetzen und so Bedrohungen identifizieren.
DAS BIETEN WIR DIR:
- Bei uns werden alle Entscheidungen im Team getroffen! Von Urlaubsanträgen über die Einstellung neuer Kolleg:innen bis hin zu sämtlichen selbstgesteckten Zielen. Unser Nordstern ist dabei stets die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen.
- Du wirst wichtiger Bestandteil einer hochmotivierten Organisationseinheit, die Scrum als Vorgehensmodell seit vielen Jahren lebt und Grundprinzipien wie kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Inspect & Adapt nicht nur als leere Worthülse versteht, sondern tief in ihrer DNA verwoben hat.
- Umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote (z.B Jobrad, Hansefit) bis zur gesunden Work-Life-Balance (z.B echte Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten)
- Weiterbildung wird bei uns auch wirklich gelebt: neben der Möglichkeit dich bei Communities of Practice mit neuem Wissen zu bereichern sowie an Konferenzen und gezielten Weiterbildungen teilzunehmen, bekommst du zusätzlich die Möglichkeit die Angebote der Haufe Akademie zur privaten Weiterbildung vergünstigt zu nutzen.
- Das Team-Recruiting für diese Stelle startet unser Team Security Enablement selbst. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
- Lukas ist auf der Arbeit ebenso wie auch privat von Security-Themen fasziniert, bastelt viel in virtuellen Maschinen, trifft gerne Freunde und betreibt zum Ausgleich Kraftsport.
- Lydia, ich kümmere mich in meiner Rolle als Scrum Masterin um sämtliche Belange der erfolgreichen teamübergreifenden Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung. Nach Feierabend bin ich am liebsten mit dem Fahrrad unterwegs oder beschäftige mich mit meiner wachsenden Zimmerpflanzen-Familie.
- Henrik ist seit kurzem Werkstudent, studiert Informatik an der Uni Freiburg und begeistert sich für alles, was mit IT Security zu tun hat. Außerhalb der Arbeit verbringt er seine Zeit mit Sport oder greift zur Gitarre.
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Ich bin für dich da!
Alla Eliseew
Bewerbungen bitte nur über unser Online-Formular absenden, welches du über den Button „Jetzt bewerben“ erreichst.
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Lerne uns kennen
Miriba
Head of Business Core
Wir als Team sind sehr divers, dennoch eint uns die gleiche Haltung - wir sind motiviert, selbstständig, halten zusammen und können uns auf einander verlassen. Das schafft einen sicheren Rahmen um zu Lernen und zu Arbeiten. Außerdem haben wir Humor und können zusammen lachen!
Martin
Senior Development Manager
Seit meinem beruflichen Einstieg im Jahr 1995 habe ich eine Vielzahl unseres heutigen Produktportfolios eigenverantwortlich mitgestalten können. Mein persönlicher Motivator für den Arbeitsalltag sind meine Kollegen und Kolleginnen. Seien es der offene Umgang miteinander bei professionellen und privaten Themen, die geteilten Erfolge und Misserfolge, die uns noch enger zusammenschweißen oder das gemeinsame Musizieren in der Haufe Band.
Mark
IT Business Consultant
Gemeinsam mit dem Team konzeptionieren und implementieren wir spannende Lösungen, dabei konzentrieren wir uns nicht nur auf unsere eigene SAP Welt, sondern weiten unseren Blick auch immer wieder auf die Architektur der gesamten Systemwelt der Haufe Group aus. Um immer am Puls der Zeit zu bleiben, erhalten wir die notwendige Zeit und den Freiraum, um uns kontinuierlich weiterzubilden.
Viktoria
Software Development Engineer
Lexware bietet für mich die perfekte Mischung eines großen Unternehmens mit tollen Benefits, vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und gleichzeitig familiärer Atmosphäre. Die Bedürfnisse der Mitarbeitenden stehen konstant im Vordergrund, sodass sich jede/r einzelne als Mensch wertgeschätzt fühlt.
Geschäftsprozesse automatisieren und digitalisieren.
Lexoffice unterstützt Klein- und Kleinstunternehmen bei der Automatisierung und Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. So entfällt der lästige Papierkram rund um Rechnungen, Buchhaltung, Lohn- und Gehaltszahlungen. Bereits heute vertrauen uns nahezu 300.000 Kundinnen und Kunden in Deutschland. Konsequent ausgerichtet auf ihre Bedürfnisse und mit Hilfe neuester datengetriebener Methoden bauen wir Lexoffice zur digitalen Berater:in und Kollaborationsplattform für Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland aus.
Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.
Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.
Die sonnige Green City Freiburg ist seit unserer Gründung der Hauptsitz der Haufe Group. Unser Campus mit sieben Gebäuden beherbergt neben unserem Headquarter unsere Marken Haufe, Haufe Akademie und Lexware. Ob in Open Spaces, auf unserer Dachterrasse oder im mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurant Rudolf´s – bei uns gibt es viele Möglichkeiten für Kollaboration, Austausch und gemeinsame Aktivitäten.
Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding
Onboarding-App, Welcome Days und -PaketBag, Campustour, Buddy-Programm
Wegweisendes Arbeitsmodell
Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung
Nachhaltige Mobilität
Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks, und Zuschuss zum ÖPNV
Vorsorge
Attraktives Wertguthabenmodell, und betriebliche Altersvorsorge
Choose your device
Wir statten dich mit State of the Art Hard- und Software aus.
Food & Services
Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus
Gesundheit & Gemeinschaft
Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum
Lernen & Entwicklung
Es gibt zahlreiche Initiativen zu Produktentwicklung, Knowledge Sharing oder zu neuen Technologien. Teams organisieren Brown Bag Sessions, Hackathons, gehen auf Events und Meetups. Wir geben Raum für gemeinsames Lernen und fördern deine Weiterentwicklung.
Unsere Arbeitsweise:
1/4
2/4
3/4
4/4
Unsere Tech-Landschaft auf einen Blick:
Dieser Tech Stack kommt bei uns zum Einsatz
Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.
1. Online-Bewerbung
Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.
2. Bewerbungscheck
Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.
3. Kennenlernen
Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.
4. Auswahl
Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden.
5. Onboarding
Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.
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Wir werten alle Jobs für dich aus, um dir passend zu den Aufgaben und den geforderten Fähigkeiten ähnliche Jobs vorzuschlagen.
