Texter:in (d/m/w)

Smartsteuer • Hannover • Hybrid • Befristet

Vollzeit

Hannover

ab sofort

Über uns:

smartsteuer.de ist bekannt für seine einfache und innovative Online-Steuererklärung. Mit unserem Wissensportal machen wir komplexes Steuerwissen für jeden zugänglich. Wir sind ein dynamisches Team in Hannover, das Wert auf Klarheit, Nutzerfreundlichkeit und eine gute Arbeitsatmosphäre legt.

Deine Mission:

Als unser:e Texter:in (d/m/w) bist du die Stimme unseres Online-Wissensportals rund um das Thema Steuern. Du machst komplizierte Steuerthemen leicht verständlich und lieferst den Lesern das Wissen, das wirklich weiterhilft.

Was wir dir bieten:

Flexible Wahl des Arbeitsortes: Du kannst täglich im Büro in Hannover arbeiten, hast aber auch die Möglichkeit, flexibel im Home-Office zu arbeiten
Büro-Atmosphäre: Für den Teamgeist ist es erwünscht, dass du einmal pro Woche in unserem modernen Büro in Hannover dabei bist (sofern du sonst hauptsächlich remote arbeitest)
Projektbezogene Tätigkeit in sicherem Umfeld: Eine befristete Anstellung in einem etablierten, zukunftsorientierten Unternehmen für den Projektzeitraum von 2 Jahren
Raum für Ideen: Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen

DAS ERWARTET DICH:

Deine Aufgaben im Detail:

Content-Kreation: Du recherchierst und schreibst neue, informative Texte rund um das Thema Steuern, die unsere Nutzer:innen wirklich weiterbringen
Content-Pflege: Du überarbeitest und aktualisierst bestehende Artikel, um deren Aktualität und Qualität sicherzustellen
Leserfreundlichkeit: Du achtest darauf, dass unsere Inhalte auch für Steuer-Laien leicht verständlich sind, ganz ohne Fachjargon
Projekt-Koordination (Leicht): Du unterstützt bei der Organisation rund um das Portal. Dazu gehört das Anfragen von Grafiken/Bildern oder das Erstellen von Entwicklungs-Tickets, wenn technische Fehler behoben werden müssen.
Zukunftssicherung: Du arbeitest unterstützend mit KI-Tools im Redaktionsprozess – die Stelle bleibt jedoch auf absehbare Zeit eine menschliche

DAS BRINGST DU MIT:

Was du mitbringst:

Sprachgefühl: Du hast eine exzellente Ausdrucksweise in Deutsch (mind. C1) und beherrschst die Kunst, komplexe Sachverhalte einfach und fesselnd zu erklären
Lernbereitschaft: Du musst kein:e Steuerberater:in sein! Wir erwarten lediglich die Motivation, dich in neue, auch steuerliche, Themengebiete einzuarbeiten und diese zu durchdringen. Dabei wirst du intensiv unterstützt: Für den fachlichen Austausch steht dir eine erfahrene Kollegin zur Seite, und bei steuerfachlichen Fragen kannst du jederzeit unsere Steuerexpert:innen hinzuziehen
Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert und hast Spaß daran, kleine Projekte oder Aufgaben zu koordinieren
Texterfahrung & CMS: Erste Erfahrungen im Online-Texten und/oder im Umgang mit Content Management Systemen (CMS) wie WordPress oder Typo3 sind von Vorteil
Arbeitsproben: Für deine Bewerbung wünschen wir uns zwei Arbeitsproben, die uns einen Eindruck von deinem Schreibstil und deiner Fähigkeit geben, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten

Job ID: REF254K

Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Ich bin für dich da!

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Dein Great Place to Work®

Wegweisende Arbeitsbedingungen in der Haufe Group

In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.

Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.

1. Online-Bewerbung

Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.

2. Bewerbungscheck

Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.

3. Kennenlernen

Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.

4. Auswahl

Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden.

5. Onboarding

Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.

Lerne uns kennen

Mich begeistert die Vielseitigkeit der Rolle. Kein Tag ist wie der andere. Das ermöglicht mir auch, ständig neue Dinge zu lernen. Wir bleiben nicht stehen, sondern arbeiten immer am Puls der Zeit. So können wir Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden schaffen, die einen echten Mehrwert bieten.

Als Programmleiter für den Schäffer-Poeschel Verlag bin ich für die Programmplanung und alle Fragen, die sich daran anschließen, verantwortlich. Dies bedeutet vor allem intensive Kommunikation mit Produktmanager:innen, Autor:innen, Lektor:innen, Produktion, Marketing/Vertrieb und der Verlagsleitung. Das Interessanteste ist die Vielfalt der Aufgaben und Menschen, mit denen ich zu tun habe. Uns alle motiviert die Überzeugung, mit unseren Publikationen anderen Menschen in ihrem Beruf oder ihrer Ausbildung weiterzuhelfen.

Einen „Alltag“ gibt es bei mir eigentlich nicht, jeder Tag ist anders und meine Tätigkeit sehr abwechslungsreich. Von der Planung, Konzeptionierung bis hin zur Erstellung von neuem Content, sei es in Form von Fachartikeln, Arbeitshilfen oder modernen Formaten (Videos, Infografiken, Podcasts, Online-Seminare) ist alles dabei. Besonders schätze ich die Möglichkeit zur kreativen Arbeit in einem Umfeld mit flachen Hierarchien und Flexibilität durch mobiles Arbeiten.

Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen!

Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.

Steuern einfach selbst erklärt.

smartsteuer ist einer der Pioniere im Bereich cloudbasierte Online-Steuererklärungen. Gestartet als Angebot für Privatpersonen und vergleichsweise einfache Steuerfälle, werden heute auch komplexere Szenarien für Gewerbe, Personengesellschaften oder Einzelunternehmen mit smartsteuer abgewickelt. Ergänzend zu unserem innovativen und einfach zu bedienenden Produkt versorgen wir unsere Kundinnen und Kunden mit hilfreichen Informationen zum Thema Steuern.

Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.

Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.

Hannover: Steuern smart erklärt.

Hannover ist Sitz der smartsteuer GmbH – dem Marktführer für Online-Steuererklärungen. Wir entwickeln hilfreiche Steuer-Software und Ideen für Privatleute, Selbstständige und kleine Unternehmen. Wegweisend smart ist auch unser Miteinander. Bei uns gibt es keine Hierarchien, sondern „Verantwortungsdreiecke“ und „Strategiekreise“ – jede:r von uns ist ein:e Führungsverantwortliche:r.

Unsere Benefits:

Persönliches Onboarding

Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm

Wegweisendes Arbeitsmodell

Hybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.

Lernen & Entwicklung

Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen

Nachhaltige Mobilität

Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNV

Vorsorge

Attraktives Wertguthabenmodell und betriebliche Altersvorsorge

Food & Services

Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus

Gesundheit & Gemeinschaft

Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum

Unsere Arbeitsweise:

1/4

2/4

3/4

4/4

Kundenzentrierung

Wir arbeiten für den Erfolg unserer Kundinnen und Kunden und fokussieren uns auf ihre Bedürfnisse. Wir sind agil, leidenschaftlich und handeln pragmatisch, um stets die beste Lösung für sie zu finden.

Innovation

Wir entwickeln permanent neue Produkte und Services, die das Arbeiten erleichtern. Gleichzeitig scannen wir Märkte, Rechtsprechung und Gesetzgebung, um früh relevante Rechts- und Trendthemen zu erkennen und aufzubereiten.

Technologie

Wir betrachten Technologie als Innovationstreiber und wollen mit Technologie begeistern. Unsere Symbiose aus Content und Technologie ist einzigartig und trägt dazu bei, dass wir unsere Kundinnen und Kunden ganzheitlich beraten und begleiten können.

Hybrides Arbeiten

In der Haufe Group entscheiden die Teams gemeinsam und eigenverantwortlich, wie sie ihre Arbeitswirklichkeit gestalten. Unser hybrides Arbeitsmodell vereint die Vorteile aus mobiler, unabhängiger Arbeit und persönlichem Austausch. Die Büros sind dabei Orte der Begegnung. Du kannst flexibel deine Arbeitszeit- und -Ortsgestaltung bestimmen: Was am Ende zählt, ist das Ergebnis.

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