- Du berätst Fachbereiche und Tochtergesellschaften zu Datenschutzanforderungen, insbesondere zur Datenschutzkonformität von Produkten und Services
- Du erstellst, prüfst und verhandelst datenschutzrechtliche Verträge, wie Auftragsverarbeitungsverträge und Joint-Controller-Vereinbarungen
- Du führst rechtliche Prüfungen im Rahmen eines zentralen Risk Assessment-Prozesses durch und bewertest datenschutzrechtliche Risiken bei externen Services, Dienstleistern und Eigenentwicklungen
- Du erstellst Gutachten zu aktuellen Rechtsfragen (z. B. Datenschutz und KI), die Kreativität und innovative Lösungen verlangen, da es oft keine „fertigen“ Antworten gibt
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung, Überprüfung und Umsetzung von Datenschutzdokumentationen, wie Verarbeitungsverzeichnissen oder Datenschutzfolgenabschätzungen
Legal Counsel Data Protection (d/m/w) - 100% remote
Haufe Group • Freiburg im Breisgau • Fully Remote • Professional • Unbefristet
-
Vollzeit
Freiburg im Breisgau
ab sofort
Für unser zentrales Konzerndatenschutzteam Data Protection Office suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Freiburg oder im Homeoffice eine:n Legal Counsel Data Protection (d/m/w).
DAS ERWARTET DICH:
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist:in) in Deutschland oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Datenschutzrecht
- Technikaffinität: Du hast bereits ein gutes Verständnis von Software und Datenflüssen oder bringst die Bereitschaft mit, dich in diese Themen einzuarbeiten
- Fundierte Kenntnisse im nationalen und europäischen Datenschutzrecht, idealerweise mit einer Zertifizierung wie CIPP/E
- Idealerweise Erfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem Inhouse-Team eines Softwareunternehmens oder in einer Kanzlei
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freuen wir uns über deine Bewerbung – denn für uns zählen vor allem deine Motivation und die Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
DAS BIETEN WIR DIR:
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.
Kennziffer: 8267
Das sind wir:
Wir sind das zentrale Datenschutzteam des Konzerndatenschutzbeauftragten der Haufe Group und betreuen alle Unternehmensbereiche sowie Tochtergesellschaften. Gemeinsam beraten wir z.B. Lexware Office oder Haufe Group Ventures zu produktspezifischen Anforderungen, wirken an zentralen Projekten und Governance-Themen mit und arbeiten eng mit den Datenschutzkoordinator:innen in den einzelnen Gesellschaften zusammen. Darüber hinaus unterstützen wir bei der Bearbeitung von Datenschutzanfragen, wie beispielsweise Löschanfragen oder Auskunftsbegehren. Unser Team ist interdisziplinär und bringt Expertise aus den Bereichen Recht, Technik und Wirtschaft zusammen. Wir arbeiten remote und leben eine agile Arbeitsweise – mit einem Daily Stand-Ups und regelmäßigen Retros, die unsere Zusammenarbeit stärken.
Kennziffer: 8267
Das sind wir:
Wir sind das zentrale Datenschutzteam des Konzerndatenschutzbeauftragten der Haufe Group und betreuen alle Unternehmensbereiche sowie Tochtergesellschaften. Gemeinsam beraten wir z.B. Lexware Office oder Haufe Group Ventures zu produktspezifischen Anforderungen, wirken an zentralen Projekten und Governance-Themen mit und arbeiten eng mit den Datenschutzkoordinator:innen in den einzelnen Gesellschaften zusammen. Darüber hinaus unterstützen wir bei der Bearbeitung von Datenschutzanfragen, wie beispielsweise Löschanfragen oder Auskunftsbegehren. Unser Team ist interdisziplinär und bringt Expertise aus den Bereichen Recht, Technik und Wirtschaft zusammen. Wir arbeiten remote und leben eine agile Arbeitsweise – mit einem Daily Stand-Ups und regelmäßigen Retros, die unsere Zusammenarbeit stärken.
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Ich bin für dich da!
Lerne uns kennen
Laura
Legal Counsel
Ich arbeite täglich mit vielen verschiedenen Menschen und Fachbereichen zusammen. Ich erstelle und prüfe Dokumente, nehme an Vertragsverhandlungen teil, beantworte Rechtsfragen, beobachte neue rechtliche Entwicklungen und unterstütze bei der Umsetzung rechtlicher Anforderungen im Unternehmen. Der Austausch mit Kolleginnen und Kollegen bei einem Kaffee zwischendurch darf natürlich auch nicht fehlen.
Erfahrungsberichte
Tilman
Legal Content Designer
In unserem Team erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, echte Hilfsbereitschaft, jede Menge Humor und gute Laune. Die Arbeitsbedingungen sind super, denn wir genießen ein hohes Maß an Vertrauen und Freiheit in Bezug auf Arbeitszeit und Arbeitsort. Dadurch lässt sich die Arbeit hervorragend mit dem Privatleben vereinbaren. Durch die Freiräume, die Flexibilität und die Du-Kultur herrscht in der Haufe Group ein besonders kollegiales, entspanntes und nettes Miteinander.
Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen!
Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.
Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.
Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.
Die sonnige Green City Freiburg ist seit unserer Gründung der Hauptsitz der Haufe Group. Unser Campus mit sieben Gebäuden beherbergt neben unserem Headquarter unsere Marken Haufe, Haufe Akademie und Lexware. Ob in Open Spaces, auf unserer Dachterrasse oder im mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurant Rudolf´s – bei uns gibt es viele Möglichkeiten für Kollaboration, Austausch und gemeinsame Aktivitäten.
Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding
Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm
Wegweisendes Arbeitsmodell
Hybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.
Lernen & Entwicklung
Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen
Nachhaltige Mobilität
Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNV
Vorsorge
Attraktives Wertguthabenmodell und betriebliche Altersvorsorge
Food & Services
Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus
Gesundheit & Gemeinschaft
Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum
Unsere Arbeitsweise:
1/3
2/3
3/3
Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.
1. Online-Bewerbung
Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.
2. Bewerbungscheck
Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.
3. Kennenlernen
Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.
4. Auswahl
Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden.
5. Onboarding
Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.
