- Steuerung und Planung: Verantwortung für die Steuerung und Planung von Projekten und Themen im Bereich ServiceNow
- Wertorientierte Plattformentwicklung: Entwicklung und Implementierung von wertorientierten Plattformstrategien, die die Haufe Group nachhaltig voranbringen
- Strategischer Blick: Analyse und Bewertung von Markttrends und Technologien zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der ServiceNow-Plattform gemeinsam mit dem Solution Architekt der Plattform ServiceNow
- Transparente Kommunikation: Sicherstellung einer klaren und transparenten Kommunikation mit Stakeholdern, um deren Bedürfnisse und Erwartungen zu erfüllen
- Anforderungsmanagement: Erfassung, Analyse und Priorisierung von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Qualitätssicherung: Überwachung und Sicherstellung der Qualität der entwickelten Lösungen und deren kontinuierliche Verbesserung
- Teamführung: Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur erfolgreichen Umsetzung der Projekte

Product Owner ServiceNow (d/m/w)
Haufe Group • Freiburg im Breisgau • Hybrid • Unbefristet
-
Vollzeit
Freiburg im Breisgau
Für unser Team "Digitalization" im Geschäftsbereich IT suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg im Breisgau oder hybrid eine:n Product Owner ServiceNow (d/m/w), der/die unsere Vision eines digitalen Unternehmens vorantreibt.
DAS ERWARTET DICH:
DAS BRINGST DU MIT:
- Du hast bereits einige Jahre Erfahrung als Product Owner, idealerweise im Bereich ServiceNow, sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ein Plus, kein Muss: Zertifizierungen im Bereich ServiceNow und agiler Methoden (z.B. SCRUM)
- Du bringst fundierte Kenntnisse in der Steuerung und Planung von Projekten sowie in der wertorientierten Plattformentwicklung mit
- Du triffst sicher durchdachte und strategische Entscheidungen und entwickelst kreative und innovative Lösungen um die Haufe Group nachhaltig voranzubringen
- Du verstehst es, mit unterschiedlichen Stakeholdern offen und zielgerichtet zu kommunizieren
- Deine stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Bewertung und Priorisierung von Anforderungen zeichnet dich aus
- Du bringst ein hohes Maß an Teamgeist und der Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu führen und zu motivieren, mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab
#haufegroup
Job ID: REF124C

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Dein Great Place to Work®
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.
Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.

Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.

Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.

Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.

Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden.

Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.
Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen!
Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.

Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.


Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.
Die sonnige Green City Freiburg ist seit unserer Gründung der Hauptsitz der Haufe Group. Unser Campus mit sieben Gebäuden beherbergt neben unserem Headquarter unsere Marken Haufe, Haufe Akademie und Lexware. Ob in Open Spaces, auf unserer Dachterrasse oder im mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurant Rudolf´s – bei uns gibt es viele Möglichkeiten für Kollaboration, Austausch und gemeinsame Aktivitäten.
Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding
Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm
Wegweisendes Arbeitsmodell
Hybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.
Nachhaltige Mobilität
Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNV
Vorsorge
Attraktives Wertguthabenmodell und betriebliche Altersvorsorge
Choose your device
Wir statten dich mit State of the Art Hard- und Software aus.
Food & Services
Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus
Gesundheit & Gemeinschaft
Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum
Lernen & Entwicklung
Es gibt zahlreiche Initiativen zu Produktentwicklung, Knowledge Sharing oder zu neuen Technologien. Teams organisieren Brown Bag Sessions, Hackathons, gehen auf Events und Meetups. Wir geben Raum für gemeinsames Lernen und fördern deine Weiterentwicklung.