- Du kümmerst dich darum, dass unser Sales-Bereich durch deine strukturierten Analysen und Leistungsbeschreibungen bestmöglich befähigt wird, neue Kunden zu gewinnen und damit den Umsatz zu steigern
- Dafür übernimmst du die Leitung des gesamten Lebenszyklus unserer Leistungen und stellst die Weichen für eine Etablierung im Markt
- Du analysierst Wandel im Markt und der Kundennachfragen, beobachtest den Wettbewerb und definierst in enger Zusammenarbeit mit Sales und Marketing Maßnahmen, um die eigene Marktposition auszubauen und leitest daraus Handlungsoptionen ab
- Du verantwortest die Sichtung und Optimierung unseres Leistungsportfolios und stellst entsprechende Prozesse (z.B. Nutzerfeedback, Kundeninterviews, Testings) sowie eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kundenverantwortlichen sicher
- Du förderst eine enge Zusammenarbeit mit internen Expert:innen (wie z.B. Produktmanagement, Marketing, Tech oder Vertrieb), um Anforderungen zu definieren und auf Umsetzbarkeit zu prüfen sowie bei der Umsetzung zu begleiten
- Du stellst sicher, dass unsere Leistungen attraktiv und relevant sind, um so einen Beitrag zur Erreichung unserer Unternehmensziele zu leisten, eng abgestimmt mit den relevanten Stakeholdern
- Du pflegst eine enge Zusammenarbeit an unterschiedlichen Schnittstellen, um z.B. konkrete Markt-Insights zu bekommen, Schulungen durchzuführen und Verkaufsmaterialien bereitzustellen. Du stehst als Sparringspartner:in für Pre-Sales bei der Entwicklung von Verkaufsstrategien und Angeboten zur Verfügung und verantwortest in einem klar definierten Rahmen die Preisstrategie
Business Development Manager:in (d/m/w) für innovative Lernprodukte
Haufe Akademie • Freiburg im Breisgau • Fully Remote • Unbefristet
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Vollzeit
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Teilzeit
Freiburg im Breisgau
ab sofort
Für den Bereich Corporate Academy Services suchen wir deutschlandweit aus dem Homeoffice oder am Standort Freiburg zum nächstmöglichen Termin eine:n Business Development Manager:in (d/m/w).
DAS ERWARTET DICH:
DAS BRINGST DU MIT:
- Du hast bereits Berufserfahrung im Business Development und/oder Produktmanagement gesammelt
- Du arbeitest dich gerne in fachliche Themen ein, behältst jedoch stets den thematischen Gesamtüberblick und Projekt-Scope im Auge
- Du kannst sowohl operativ schnelle und hochwertige Ergebnisse produzieren als auch auf strategischer Ebene mitarbeiten, um deine Erkenntnisse einzubringen
- Du kannst gut mit Komplexität umgehen und diese bei Bedarf kontext- und adressatengerecht vermitteln
- Du bist sehr strukturiert, hast erste Erfahrungen im Projektmanagement und bist fit im Umgang mit den gängigen Office-Programmen
- Du bist souverän, kommunikativ und durchsetzungsstark im Management der Anforderungen und Bedürfnisse verschiedener Stakeholder
- Technologieaffinität: Bestenfalls hast du bereits erste Erfahrung mit Lernsoftware wie LXP oder LMS gesammelt und arbeitest gerne mit neuen und unterschiedlichen Tools und nutzt KI in sinnvollem Maße
Job ID: REF173Z
Du hast noch offene Fragen zur Stelle? Ich bin für dich da!
Anna Becherer
Bewerbungen bitte nur über unser Online-Formular absenden, welches du über den Button „Jetzt bewerben“ erreichst.
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Dein Great Place to Work®
Wegweisende Arbeitsbedingungen in der Haufe Group
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.
Einfach bewerben. In fünf Schritten zu deinem neuen Job.
1. Online-Bewerbung
Hier in unserer Jobwelt findest du alle offenen Stellen. Bewirb dich bei Interesse gerne auf mehrere Positionen.
2. Bewerbungscheck
Wir prüfen deine Bewerbung gründlich im Team. Das nimmt etwas Zeit in Anspruch, aber wir melden uns so bald wie möglich bei dir.
3. Kennenlernen
Es ist uns wichtig, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen. Deshalb lernst du dein potenzielles Team in verschiedenen Interviewformaten kennen.
4. Auswahl
Wir besprechen jeden Schritt transparent mit dir und melden uns, um zu besprechen, ob und wie wir zusammenfinden.
5. Onboarding
Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erfolgt ein individuelles Onboarding, das dich bereits vor dem ersten Arbeitstag mit uns vertraut macht.
Lerne uns kennen
Tammy
Produktmanagerin
Als Produktmanagerin bei der Haufe Akademie entwickle und verantworte ich Seminare, die in unserem offenen Programm angeboten werden. Mein Arbeitsalltag ist geprägt von unterschiedlichsten Aufgaben: Beispielsweise stehe ich im engen Austausch mit den Trainer:innen und anderen Teams, wirke bei unseren Seminaren von der Wiege (der Idee) bis zur Bahre (Herausnahme aus dem Portfolio) direkt mit und treffe Entscheidungen. Ich berate auch mal unsere Kund:innen im direkt bei der Auswahl des passenden Seminars. Das Besondere für mich ist, Produkte entwickeln zu können, die unseren Teilnehmenden echten Mehrwert bieten und ihnen praxisnahe Lösungen für ihren Arbeitsalltag mit auf den Weg geben.
Sabrina
Fachkraft Produktmanagement
Als Fachkraft im Produktmanagement bei der Haufe Akademie entwickle ich mich weit über die klassische Assistenz-Rolle hinaus und kann meine Potenziale eigenständig entfalten. Durch selbstverantwortliches Arbeiten an Projekten werden meine individuellen Stärken gezielt gefördert. Gemeinsam mit den Produktmanager:innen verantworte ich vielfältige Aufgaben rund um unser Trainingsportfolio - von der Begleitung neuer Trainingseinführungen bis hin zur kontinuierlichen Aktualisierung bestehender Produkte.
Besonders schätze ich die Abwechslung in meinem Arbeitsalltag: Besprechungen, Team-Meetings, Beratungsgespräche mit Seminarteilnehmenden oder Koordinationsgespräche mit Trainer:innen sorgen dafür, dass jeder Tag neue Herausforderungen bringt. So bleibt die Arbeit stets interessant - Routine gibt es hier nicht.
Überzeugt von Vielfalt: Deine Bewerbung ist bei uns willkommen!
Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.
Entwicklung erleichtern, Zukunft gestalten.
Die Haufe Akademie ist einer der führenden Anbieter von Weiterbildungslösungen in Deutschland. Mit innovativen Lerntechnologien, einzigartiger Format- und Themenvielfalt bis zur Beratung und Implementierung strategisch ausgerichteter Personal- und Organisationsentwicklung bieten wir alles, was Menschen und Organisationen für ihre Weiterentwicklung brauchen.
Wandel gestalten. Arbeiten in der Haufe Group.
Unsere Arbeitswelt ist vielfältig, komplex und in stetiger Veränderung. In der Haufe Group kannst du den Wandel aktiv mitgestalten. Du bist Teil eines innovationsgetriebenen Familienunternehmens, das mit Content, Software und Weiterbildung Menschen unterstützt, selbstbestimmt erfolgreich zu arbeiten. Wir begleiten mehr als 1 Million Kundinnen und Kunden in ihrer nachhaltigen Entwicklung und der Gestaltung von Transformationsprozessen. Hast du Lust, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu wachsen? Schau dich um und werde Teil der Haufe Group.
Freiburg im Breisgau: Headquarter und Campus.
Die sonnige Green City Freiburg ist seit unserer Gründung der Hauptsitz der Haufe Group. Unser Campus mit sieben Gebäuden beherbergt neben unserem Headquarter unsere Marken Haufe, Haufe Akademie und Lexware. Ob in Open Spaces, auf unserer Dachterrasse oder im mehrfach ausgezeichneten Betriebsrestaurant Rudolf´s – bei uns gibt es viele Möglichkeiten für Kollaboration, Austausch und gemeinsame Aktivitäten.
Unsere Benefits:
Persönliches Onboarding
Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm
Wegweisendes Arbeitsmodell
Hybride Zusammenarbeit als Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.
Lernen & Entwicklung
Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen
Nachhaltige Mobilität
Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks und Zuschuss zum ÖPNV
Vorsorge
Attraktives Wertguthabenmodell und betriebliche Altersvorsorge
Food & Services
Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant, Packstation auf dem Campus
Gesundheit & Gemeinschaft
Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum
Unsere Arbeitsweise:
1/3
2/3
3/3
